وصف اوسبيلدونغ خبير تجاري
مهنة Handelsfachwirt اوسبيلدونغ خبير تجاري هي وظيفة في مجال الأعمال والتجارة في ألمانيا. يمكن للأفراد الطموحين اتباع هذا المسار المهني لتطوير مهاراتهم في إدارة المبيعات والتسويق. يكون هذا التطوير التعليمي ممكنًا عبر الدورات التي يمكن لحملة شهادة “Abitur” (الشهادة الثانوية العليا) الانخراط فيها.
يعتبر “Handelsfachwirt” شخصًا مؤهلاً لتولي مهام إدارية وتنفيذية في مجالات متنوعة، حيث يقوم بإجراء محادثات مبيعات متقدمة، ويشارك في التفاوض مع الموردين، ويدير تخزين البضائع بطريقة صحيحة. بالإضافة إلى ذلك، يشمل دوره تطوير استراتيجيات التسويق وتصميم خطط المبيعات والعناية بتخطيط العمل والموظفين في الفرع.
يمكن أداء هذه الوظيفة في معظم قطاعات الأعمال، وتوفير فرصة للأفراد لتحقيق تحسين في مهاراتهم ومعرفتهم في مجال التجارة والأعمال.
إقرأ المزيد عن نماذج Bewerbung اوسبيلدونغ جاهزة للعمل
كيف يدور اوسبيلدونغ خبير التجاري Handelsfachwirt
عندما تقرر الانخراط في برنامج الاوسبيلدونغ خبير تجاري لتحقيق شهادة Handelsfachwirt في ألمانيا، ستمر بمراحل تدريبية متقدمة تجمع بين العمل العملي والتعليم النظري. خلال الفترة التي تخضع فيها لتدريب “Einzelhandelskaufmann”، ستجتمع بين العمل في المؤسسة التجارية والتعليم في المدرسة المهنية.
تضاف إلى ذلك، ستقوم بزيارة “Bildungszentrum”، وهو مركز تعليمي خاص، حيث ستستعد بشكل مكثف مع زملائك الذين يسعون للحصول على شهادة Handelsfachwirt. ستتعلم في الجزء الأول من التدريب مواضيع متنوعة مثل البيع والتسويق، وإدارة المخزون والمحاسبة، والاقتصاد والدراسات الاجتماعية، وعمليات الأعمال في قطاع التجزئة.
أما في الجزء الثاني من الدورة، ستغطي مواضيع مثل: أساليب التعلم والعمل، وإدارة وتوجيه الشركات، والقيادة، وإدارة الموارد البشرية، والتواصل والتعاون، وتسويق التجزئة، وعمليات التوريد واللوجستيات.
بالإضافة إلى ذلك، ستشارك في العديد من الندوات الفنية الداخلية التي تقدمها أكاديمية WEMPE.
في جزء التدريب العملي، ستكتسب خبرة عملية عن كثب في مختلف مجالات الشركة، حيث ستشارك بفعّالية في الأنشطة. في وEMPE على سبيل المثال، ستكون موجودًا في مركز واحد على الأقل. بالإضافة إلى ذلك، سيتيح لك الفرصة زيارة فرع في الخارج لتحقيق طموحاتك الدولية. بشكل مختلف عن التدريب المهني الثنائي البسيط، ستتحمل مسؤولية كبيرة في وقت مبكر مع التدريب المتكامل لتحقيق شهادة Handelsfachwirt، حيث تبدأ مباشرة بعد حصولك على الشهادة المزدوجة في مستوى الإدارة المتوسطة.
مدة الدراسة 3 سنوات.
المتطلبات الواجب توافرها في الطالب لدراسة اوسبيلدونغ متخصص تجارة
للتأهل لبرنامج الـ “اوسبيلدونغ” والحصول على شهادة Handelsfachwirt، هناك مجموعة من المتطلبات التي يجب أن يستوفيها المتقدم. إليك قائمة بالمتطلبات:
- التعليم: حاصل على الشهادة الثانوية العامة (Abitur) أو الشهادة الفنية المتخصصة (Fachabitur).
- المهارات اللغوية: إجادة اللغة الألمانية على مستوى B2 على الأقل. بالتالي الفصاحة في استخدام المصطلحات الاختصاصية المرتبطة بمجال العمل.
- التقدير الدراسي: درجات جيدة في اللغة الإنجليزية والرياضيات واللغة الألمانية.
- الطموح والالتزام: وجود قدر كبير من الطموح لأن التدريب مزدحم ويتطلب مجهوداً إضافياً.
- مهارات العمل الفردية والجماعية: القدرة على العمل بشكل فردي وفي فرق.
- مهارات الحاسوب: قدرة على التعامل مع التكنولوجيا والعمل على الحاسوب.
- التحمل النفسي: قدرة على التعامل مع الضغوط والتحمل النفسي، خاصة أن البرنامج يشمل دمج التدريب العملي والدراسة.
- القدرة على التفاوض: إذا كان هناك استخدام للغة الإنجليزية في الحياة المهنية، يجب أن يكون المتقدم على دراية بالتحدث بها.
للأجانب، يكون الحد الأدنى من مستوى اللغة الألمانية B2 ضروريًا ويفضل C1، بالإضافة إلى فصاحة قوية في المصطلحات الخاصة بالمهنة.
راتب اوسبيلدونغ تجارة Handelsfachwirt
رواتب مهنة Handelsfachwirt/in تتفاوت حسب سنوات الخبرة والمستوى الوظيفي. إليك توقعات للرواتب الإجمالية (قبل خصم الضرائب) بناءً على النص:
- في السنة الأولى: الحد الأدنى: 815 يورو بالتالي الحد الأقصى: 1010 يورو
- في السنة الثانية: الحد الأدنى: 865 يورو بالتالي الحد الأقصى: 1065 يورو
- في السنة الثالثة: الحد الأدنى: 995 يورو بالتالي الحد الأقصى: 1210 يورو
- الراتب عند الانتقال إلى العمل: الحد الأدنى: 2000 يورو بالتالي الحد الأقصى: 3000 يورو
يرجى ملاحظة أن هذه الأرقام هي تقديرات وتكون معرضة للتغيير بناءً على العديد من العوامل مثل مكان العمل، حجم الشركة، والخبرة الفردية.
امكانية التطور الوظيفي لمهنة Handelsfachwirt
إمكانيات التطور الوظيفي بعد الحصول على شهادة Handelsfachwirt تعتبر واسعة وتتأثر بتجربة العمل التي ستكتسبها. بعد التخرج، يمكن للفرد أن يتقدم في مسار وظيفي يؤثر بشكل كبير على راتبه. إليك بعض الفرص المحتملة للتطور الوظيفي وتأثيرها المتوقع على الرواتب:
- مدير القسم (Abteilungsleiter):
- الحد الأدنى: 2300 يورو
- الحد الأقصى: 4600 يورو
- كمدير لقسم، ستتولى مسؤوليات أكبر، وبالتالي يزيد الراتب بشكل كبير.
- مدير المبيعات (Verkaufsleiter):
- متوسط الراتب: حوالي 4000 يورو
- كمدير للمبيعات، ستكون لديك مسؤوليات إشرافية على عمليات المبيعات بأكملها، مما يؤثر إيجابياً على الراتب.
يظهر هذا النص أن هناك إمكانيات واعدة لتطوير مهني وزيادة الدخل بناءً على الخبرة المكتسبة بعد الحصول على شهادة Handelsfachwirt.
روابط وشواغر للمهنة: Stellen und Ausbildungsplätze als Handelsfachwirtin finden
