المقدمة
ما هي الأسئلة الشائعة التي يمكن ان يتم سؤالك عنها في مقابلة العمل وكيف ستجري المقابلة عادة ما يكون هنالك شخص يتقن المهنة (خبير) واشخاص ذو صلة للمهنة لكن هدفهم كشف شخصية الموظف الجديد ولديهم خبرة في التعرف ع اشخاص من المرة الاولى يكون عدد موظفين في المقابلة من 2 إلى 5 اشخاص ؟؟
فيما يلي نقدم لكم اهم واكثر الأسئلة الشائعة التي قد تسئل عنها في مقابلة التدريب المهني او العمل وماذا ممكن ان تتطرق له المقابلة:
الاسئلة
- ستكون لك مساحة تعرف بها عن نفسك وتتحدث عن قصتك الشخصية سيتم من خلالها فحص تعبيراتك ووصفك واسلوب كلامك ومضمون حديثك وتحديد شخصيتك من خبرتك.
- سيتم سؤالك عن سبب اختيارك المهنة.
- ماذا احضرت من خبراتك لهذه المهنة.
- كيف يمكنك تطوير خبراتك البسيطة ذات الصلة للمهنة.
- ماذا تطمح ان تصبح وما هو هدفك المرجو تحقيقه.
- اين تجد نفسك في العمل وما هو اسلوبك هل تفضل االعمل الفردي او العمل الجماعي.
- عند وقوعك في مشكلة اثناء العمل ماذا ستفعل.
- سيتم عرض عليك بعض المهام الواحب عليك ان تفعلها.
- في نهاية المقابلة سيتم سؤال جميع الموجودين ان لديهم اسئلة او استفسارات حول ما دار في المقابلة.
لذلك احذر وتجنب:
المبالغة: حاول عند سؤالك عن خبرات قد تعرفها ان لا تبالغ بمعرفتك حيث انه من الممكن ان يعرضك ذلك للرفض في حين اكتشاف ذلك.
المدح: عند مدحك بمعرفتك لخبرات سابقة تواضع واذكر ان خبرتك تريد ان تكرسها للعمل.
الكاريزما وتعابيرك شخصية: عند شعورك بالخجل او ما إلى ذلك حاول ان تكون حركاتك بشكل طبيعي حيث ان حركات تعابير الوجه والايمائات الجسدية اثناء الشرح لها دور في تحليل الشخصية فالشخص الذي ستقابله سيكون خبير نفسي لمقابلته كثير من الناس وخبرته في هذا المجال,
حاول ان تكون تصرفاتك طبيعية غير مصطنعة وابتعد عن الحركات التي تبين انك لست على ما يرام.
كن واثق من نفسك: ضعيف الشخصية شخص غير مرغوب به, تكلم بهدوء وانظر بعين من يخاطبك و تبسم بشكل لطيف وهادئ. حاول التفكير انك من افضل المتقدمين لهذه الوظيفة .
هناك بعض النصائح التي يمكن أن تساعدك في التعامل مع خفايا وأسرار المقابلة والأسئلة التي قد تُطرح. إليك بعض النصائح الهامة:
النصائح
- الاستعداد الجيد: قم بالتحضير المسبق للمقابلة عن طريق دراسة الشركة وفهم مجال عملها وأهدافها. قم بمراجعة مهاراتك وخبراتك السابقة وكيف يمكن أن تكون ذات صلة للوظيفة المطلوبة.
- الإجابة بشكل صادق: عندما تواجه أسئلة حول سجلك العمل أو تجاربك السابقة، كن صادقًا في إجاباتك. قد تُطرح عليك أسئلة تتعلق بنجاحاتك وتحدياتك وكيفية التعامل معها، فحاول توضيح كيفية تحقيق النجاح والتعلم من التحديات.
- التواضع والثقة: عند الإجابة على أسئلة حول مهاراتك وقدراتك، كن واثقًا من نفسك ولكن بشكل متواضع. اعرض ما تتمتع به من مهارات وخبرات، ولكن لا تتجاوز في التفاخر.
- المحافظة على خصوصية المعلومات: في بعض الحالات، قد تُطلب منك مشاركة معلومات سرية أو خفية عن أعمالك السابقة. في هذه الحالة، قم بالتأكيد على حفظ سرية تلك المعلومات وعدم مشاركتها مع الآخرين.
- الاستعداد للأسئلة الشائعة: قم بمراجعة قائمة الأسئلة الشائعة في المقابلات الوظيفية وتحضير إجاباتك لها. قد تشمل هذه الأسئلة مثال على ذلك “احك لي عن نفسك” أو “ما هي نقاط قوتك وضعفك؟”.
- الاستماع بعناية والتفاعل: كن على استعداد للاستماع بعناية لأسئلة المقابلة وضعف الكلمات الرئيسية فيها. قد تحتاج أيضًا إلى طرح أسئلة إضافية لفهم المزيد حول الوظيفة والشركة.
- الثقة بالنفس: حافظ على الثقة بنفسك وعلى قدراتك. تذكر أن المقابلة هي فرصة لإظهار مهاراتك وشخصيتك، فلا تنسى أن تظهر الجانب الإيجابي وتعبر عن إمكانياتك بثقة.
تذكر أن المقابلة هي فرصة لك لتسليط الضوء على مؤهلاتك ومهاراتك وشخصيتك. قم بالتحضير المسبق وتوجيه اهتمامك للتفاصيل وكن صادقًا وثقة بنفسك، وستكون على الطريق الصحيح للنجاح في المقابلة الوظيفية.
